La volonté de continuer l'oeuvre déjà commencée par les créateurs de la CMAR est née d'un souhait : reprendre une société industrielle produisant des produits propres et de qualité, tout en étant positionnée sur des marchés porteurs, disposant de potentialités de croissance tant sur l'échelle nationale qu'internationale.
Nouvelle entreprise, nouveau métier, nouvel univers. Accompagnés de Claude Rivard, pas à pas, Pascal et Bernadette Leleu ont appris à maîtriser les différents aspects associés à la CMAR. Leur philosophie au coeur de l'entreprise : se positionner en chefs d'orchestre grâce auxquels chaque musicien est capable de jouer correctement sa partition. Dans ce cadre, l'autonomie est considérée comme l'une des conditions implacables pour que l'oeuvre soit belle.
Depuis 2007, globalement, en termes d'effectif, la CMAR est restée sur des niveaux équivalents, correspondant à une équipe composée de 43 personnes. Il convient tout de même de noter le recrutement d'un responsable Export, coïncidant avec la forte volonté du couple Leleu d'influencer l'internationalisation de la CMAR. Facteur indispensable à l'essor de l'entreprise à l'échelle mondiale, l'innovation joue un rôle permanent. L'enjeu : proposer des produits toujours plus adaptés aux besoins du marché.